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Questions-réponses en droit social  l  Modèles de lettres & documents  
 
 
> Embauche     > Exécution du contrat de travail     > Travail de nuit      > Hygiène et Sécurité
> Discipline    > Délégué du personnel     > Rupture
Questions

1 - Quelle est la définition du travail de nuit ?

2 - Les salariés de nuit bénéficient-ils d'une surveillance médicale renforcée ?

3 - Est-il nécessaire d'obtenir l'autorisation de l'inspection du travail pour le travail de nuit ?

4 - Faut-il obligatoirement conclure un accord d'entreprise pour les salariés travaillant de nuit ?

5 - Les salariés qui travaillent de nuit doivent-ils bénéficier d'une majoration de salaire et d'un repos compensateur ?

6 - Un salarié de nuit bénéficie-t-il d'une priorité pour occuper un poste de jour ?

7 - Le salarié peut-il imposer les jours où il prend son repos compensateur à l'issue d'heures supplémentaires ou pour le travail de nuit effectué ?

 
 
 
 
 
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